T.C. YARGITAY 21. HUKUK DAİRESİ E. 2013/8387 K. 2013/14463 T. 4.7.2013 • MADDİ VE MANEVİ TAZMİNAT DAVASI ( Davacının Sunduğu Hekim Raporu Davacının Oturuma İstemi Dışında Katılamadığını Gösterdiğinden ve İki Haftalık Süre İçinde Bu Durum Mahkemeye Usulüne Uygun Bildirildiğinden Dilekçenin Eski Hale Getirme İstemi Olarak Nitelendirilmesi Gerektiği ) • İŞ KAZASI ( Maddi ve Manevi … Devamını oku…İş Kazası | Maddi Ve Manevi Tazminat Davası
T.C. YARGITAY 17. HUKUK DAİRESİ E. 2013/15884 K. 2013/14731 T. 31.10.2013 • DESTEKTEN YOKSUN KALMA TAZMİNATI ( Talebin Kısmen Kabulü Halinde Davalı Açısından Vekalet Ücretinin 1/5’inin Uygulanacağı – Davacılar Yönünden Ayrı Olarak Tam Nispi Vekalet Ücreti Uygulanacağı ) • AVUKATLIK ÜCRETİ ( Destekten Yoksun Kalma Tazminatı/Davacının Talebinin Kımen Kabul Edildiği – Her Davacı İçin Ayrı … Devamını oku…Destekten Yoksun Kalma Tazminatı
T.C. YARGITAY 15. HUKUK DAİRESİ E. 2013/4759 K. 2013/5807 T. 11.11.2013 • İLAMSIZ İCRA TAKİBİ ( İtirazın İptali İstemi – Geciktirici Taliki Şarta Bağlı İbranamede Çek ve Masrafların Ödenmesinin Süreye Bağlandığı Çekin 1gün Masrafların 12 Gün Sonra Ödenmesi/Taliki Şart Gerçekleşmediğinden Belgenin İbraname Olarak Geçersiz Hale Geldiği ) • ESER SÖZLEŞMESİNDEN KAYNAKLANAN İŞ BEDELİ ALACAĞI … Devamını oku…Eser Sözleşmesinden Kaynaklanan İş Bedeli Alacağı
T.C. YARGITAY 7. HUKUK DAİRESİ E. 2013/14031 K. 2013/11810 T. 24.6.2013 • İŞE İADE DAVASI ( Davacının İş İlişkisi Süresince Bir Dönem Hemen Hemen Her Gün Bazen Dört Saati Aşar Şekilde Mesaiye Geç Gelmeyi Alışkanlık Haline Getirdiği – İşçinin Mesaiye Sürekli Olarak Geç Gelmesinin İşveren Açısından Geçerli Fesih Nedeni Olduğu/Davanın Reddi Gerektiği ) • … Devamını oku…İşe İade Davası | Haksız Fesih
DOMANİÇ – TÜRKİYE DAVASI 14738/06 Strazburg 13 ARALIK 2011 İKİNCİ DAİRE KARARIN ÖZET ÇEVİRİSİ İşbu karar Sözleşme’nin 44 / 2 maddesinde belirtilen koşullar çerçevesinde kesinleşecek olup şekli bazı düzeltmelere tabi tutulabilir. Türkiye Cumhuriyeti Devleti aleyhine açılan ve (14738/06) numaralı başvurunun nedeni T.C. vatandaşı Yüksel Domaniç’in (başvuran) 21 Mart 2006 tarihinde Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi’ne Avrupa … Devamını oku…Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi Kararı
T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2010/36547 K. 2013/32 T. 14.1.2013 • FAZLA ÇALIŞMA ALACAĞI ( Haftanın İlk Günü 08.00-18.00 İzleyen Gün 18.00-08.00 Saatleri Arasında Çalışmakta 24 Saat Dinlendikten Sonra Aynı Periyotta Çalışmaya Devam Ettiği – Ara Dinlenme İndirildikten Sonra Ayın Üçüncü Haftasında 45 Saatin Altında Çalıştığından Fazla Çalışma Gerçekleşmediği ) • ARA DİNLENME ( … Devamını oku…Fazla Çalışma Alacağı | İş Davası
T.C. YARGITAY 2. HUKUK DAİRESİ E. 2012/13059 K. 2013/295 T. 14.1.2013 • KOCANIN EŞİNE FİZİKSEL ŞİDDET UYGULAMASI ( Kocanın Güven Sarsıcı Davranışlarına Karşılık Kadının Sadakatsiz Davranışlarda Bulunduğu – Tarafların Eşit Kusurlu Olduğu/Kocanın Daha Ağır Kusurlu Kusurlu Olduğunun Kabul Edilemeyeceği ) • KOCANIN SIK SIK ALKOL ALARAK ÇEVREYİ RAHATSIZ ETMESİ ( Kocanın Güven Sarsıcı Davranışlarına … Devamını oku…Boşanma | Fiziksel Şiddet | Sadakatsiz Davranışlar
T.C. YARGITAY 10. HUKUK DAİRESİ E. 2012/11051 K. 2012/15540 T. 20.9.2012 • İDARİ NİTELİKTEKİ DAVANIN HUKUK MAHKEMESİNDE AÇILMASI ( İdari Yargı Alanına Giren Davanın Dava Koşulu Eksikliğine Dayalı Olarak Usulden Reddine Karar Verileceği ) • ADLİ YARGIDA AÇILAN İDARİ NİTELİKTEKİ DAVA ( Sürece İlişkin Olarak 6100 S.K. ve 2577 S.K.’da Birbirini Tamamlayan Düzenlemeler Yer Aldığı … Devamını oku…Dava Koşulu Eksikliği
T.C. YARGITAY 2. HUKUK DAİRESİ E. 2012/331 K. 2012/18546 T. 4.7.2012 • BOŞANMA DAVASI (Evlilik Birliğinin Temelinden Sarsılmış Olduğu – Kadının Talebi Olmadığı Halde Yoksulluk Nafakasına Hükmedilemeyeceği/Yoksulluk Nafakası/Kocanın Eşine Fiziksel Şiddet Uyguladığı ve Kadının da Kusurunun Bulunduğunun Kabulü) • YOKSULLUK NAFAKASI (Evlilik Birliğinin Temelinden Sarsılması Nedeniyle Boşanma Davası – Kadının Talebi Olmadığı Halde Yoksulluk Nafakasına … Devamını oku…Boşanma Davası
T.C. YARGITAY 4. HUKUK DAİRESİ E. 2012/2200 K. 2012/3054 T. 28.2.2012 • HAKSIZ EYLEM NEDENİYLE MADDİ VE MANEVİ TAZMİNAT (Ceza Yargılamasında Alınan Raporda Eylem İle Zararlı Sonuç Arasında İlliyet Bağının Bulunduğu Fakat Kişide Kanamaya Yatkınlık Bulunmasının Kolaylaştırıcı Faktör Olduğunun Belirlendiği – Tazminat Miktarından Uygun İndirim Yapılacağı) • TAZMİNAT MİKTARINDAN İNDİRİM (Haksız Eylem Nedeniyle Maddi … Devamını oku…Tazminat Miktarından İndirim