İşgöremezlik | Maddi ve Manevi Tazminat

T.C. YARGITAY 21. HUKUK DAİRESİ E. 2010/2650 K. 2011/2279 T. 17.3.2011 • İŞ KAZASI SONUCU SÜREKLİ İŞ GÖREMEZLİK ( Maddi ve Manevi Tazminat – Davacının Sürekli İş Göremezlik Oranı İşçinin Yaşı Olay Tarihi Gibi Özellikleri Göz Önünde Tutması ve Gelişen Hukuktaki Yaklaşıma da Uygun Olarak Tatmin Duygusu Yanında Caydırıcılık Uyandıran Oranda Manevi Tazminat Takdir Edilmesi … Devamını oku…İşgöremezlik | Maddi ve Manevi Tazminat

Hasta Hakları | Av.Bedriye İclal Poyraz

                      HASTA HAKLARI      Genel olarak hasta haklarının kişiler ile sağlık kuruluşları arasındaki ilişkileri düzenlediğini söyleyebiliriz. Hasta haklarındaki hasta kavramının içeriğinde insan kavramının önemli bir yeri bulunmaktadır. Zira hasta hakkı bir insan hakkıdır. Bilindiği üzere; insanın insan olmasından dolayı sahip olduğu üstün değerler olup, anayasamızda da insanın kişiliğine bağlı devredilmez, dokunulmaz ve vazgeçilmez temel … Devamını oku…Hasta Hakları | Av.Bedriye İclal Poyraz