Fazla Mesai Alacağı

T.C. YARGITAY 7. HUKUK DAİRESİ E. 2013/15877 K. 2014/309 T. 15.1.2014 • FAZLA MESAİ ALACAĞI (Davacının Fazla Çalışma Genel Tatil Hafta Tatili Alacağının Hesaplanmasına Esas Alınan Süreye İlişkin Tüm Bordroların Getirtileceği – Tahakkuk Yapılmayan Aylar Varsa Bunları Belirleyip Yapılmayan Aylar Yönünden Hesaplama Yapılacağı) • HAFTA TATİLİ VE GENEL TATİL ÜCRET ALACAĞI (Dosyaya İbraz Edilen Ücret … Devamını oku…Fazla Mesai Alacağı

Kıdem Ve İhbar Tazminatı

  T.C. YARGITAY 7. HUKUK DAİRESİ E. 2013/4024 K. 2013/5831 T. 8.4.2013 • KIDEM VE İHBAR TAZMİNATI ( Davacının Brüt Ücretinin 30 Günlük Tutarını Aşar Şekilde İşverene Zarar Verdiği İşverenin İş Akdinin Haklı Nedenle Feshettiği İddiası – Bilirkişiler Aracılığı İle Kusur İncelemesi Yaptırılacağı/Zararlandırıcı Olayla Davacının İlişkisinin Olup Olmadığının Açık ve Net Biçimde Belirleneceği ) • … Devamını oku…Kıdem Ve İhbar Tazminatı