İş Kazası

T.C. YARGITAY 10. HUKUK DAİRESİ E. 2011/8104 K. 2011/11099 T. 12.7.2011 • İŞ KAZASININ TESPİTİ ( İşverence Sağlanan Bir Taşıtla İşin Yapıldığı Yere Toplu Olarak Götürülüp Getirilmeleri Sırasında Gerçekleşmiş Olması Arandığından Bu Yöndeki İşyeri Bilgi ve Belgelerine Ulaşılması Gerektiği ) • İŞ KAZASININ ŞARTLARI ( Sigortalının İşyerinde Bulunduğu Sırada İşveren Tarafından Yürütülmekte Olan İş Dolayısıyla … Devamını oku…İş Kazası

Çağrı Üzerine Çalışma | İşçilik Alacakları Tahsili

  T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2010/26762 K. 2011/6747 T. 14.3.2011 • ÇAĞRI ÜZERİNE ÇALIŞMA ( Davacı İşçinin İşverenle Çağrı Üzerine Çalışma Şeklinde Anlaştığı Ancak Tam Zamanlı Olarak Çalıştırıldığı/İşçilik Alcaklarının Kabulüne Karar Verileceği – Tam Süreli İşçiden Farklı Bir İşlem Görmediği İçin Eşitlik İlkesine Aykırılık Olmadığı ) • TAM SÜRELİ PERSONEL GİBİ ÇALIŞTIRILMA ( … Devamını oku…Çağrı Üzerine Çalışma | İşçilik Alacakları Tahsili

İşçilik Alacakları

  T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2009/9577 K. 2011/7569 T. 21.3.2011 • İŞÇİLİK ALACAKLARI ( Davacının Çalışma Programının İşverence Yapıldığı ve Denetlendiği Sabit Olmakla İşverence Belirlenen Çalışma Programının Haftalık 45 Saat Olan Yasal Çalışma Süresinde Tamamlanıp Tamamlanamayacağı Gerekirse Konunun Uzmanı Bilirkişiden Rapor Alınarak Tespit Edilmesi Gerektiği ) • FAZLA ÇALIŞMA ( İşçilik Alacakları – … Devamını oku…İşçilik Alacakları

İşe İade Davası | İş Akdinin Karşılıklı Feshedilmesi

  T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2009/49584 K. 2011/11186 T. 13.4.2011 • İŞE İADE DAVASI ( Davacının Bankaya El Yazısı İle Yazdığı Yazıda Kıdem ve İhbar Tazminatlarının Ödenmesi Karşılığında Sözleşmenin Feshini Talep Ettiği/İkale Sözleşmesi – Davacının İradesinin Fesada Uğradığını Kanıtlayamadığı/Davanın Kabulüne Karar Verilmemesi Gereği ) • İKALE SÖZLEŞMESİ ( İş Kanunu’nda Yer Almadığı/Davacının Bankaya … Devamını oku…İşe İade Davası | İş Akdinin Karşılıklı Feshedilmesi

Enerji Hukuku

                                                    ENERJİ   HUKUKU              Enerji hukuku, sürekli bir değişim ve gelişim içerisinde olan dünya koşulları ve düzeninde gün geçtikçe önemi artan bir hukuk dalıdır. Zira enerji kaynaklarının her geçen gün insanlar tarafından daha fazla kullanılmasıyla, enerji kaynaklarına duyulan ihtiyaç da artmaya başlamıştır. Enerji kaynaklarının varlığı, çıkarılması, kullanım ve üretim ile tüketilmesi enerji mevzuatına ihtiyaca yol … Devamını oku…Enerji Hukuku

İşverenin Haklı Nedenle İş Akdini Feshi | Kıdem Ve İhbar Tazminatı

  T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2009/8026 K. 2011/9708 T. 1.4.2011 • İŞ AKDİNİN FESHİ ( İşçinin Sabahleyin İşveren Tarafından Görevlendirildiği Yere Gitmeyip Evinde İstirahat Etmesi/Eylemin Doğruluk ve Bağlılığa Uymayan Davranış Niteliğinde Olduğu – Devamsızlık Kriteri Esas Alınarak Feshin Haksız Olduğu Sonucuna Varılamayacağı ) • İŞVERENİN HAKLI NEDENLE İŞ AKDİNİ FESHİ ( Doğruluk ve … Devamını oku…İşverenin Haklı Nedenle İş Akdini Feshi | Kıdem Ve İhbar Tazminatı

Fazla Çalışma Ücretinden İndirim

  T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ E. 2009/5264 K. 2011/5883 T. 3.3.2011 • FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİNDEN İNDİRİM ( Öngören Bir Yasal Düzenleme Olmasa da Bir İşçinin Günlük Çalışma Süresinin Üzerine Sürekli Olarak Fazla Çalışma Yapması Hayatın Olağan Akışına Aykırı Olduğu ) • VEKALET ÜCRETİ ( Fazla Çalışma Ücretinden Hakkaniyet İndirimi Nedeniyle Reddedilen Kısım İçin Davalı … Devamını oku…Fazla Çalışma Ücretinden İndirim

Mirastan Feragat Ya da Mirastan Yoksunluk Hallerinin Varlığı Mirasçılık Belgesi Verilmesine Engel Teşkil Etmediği

T.C. YARGITAY 7. HUKUK DAİRESİ E. 2010/4829 K. 2010/6159 T. 27.10.2010 • MİRASÇILIK BELGESİ ( Mirastan Feragat ya da Mirastan Yoksunluk Hallerinin Varlığı Mirasçılık Belgesi Verilmesine Engel Olmadığı ) • MİRASÇILIKTAN ÇIKARMA ( İSKAT ) MİRASTAN FERAGAT VEYA MAHRUMİYET ( Hukuki Sonuçlarının Terekenin Paylaşımı Sırasında Gözetileceğine İşaret Edilmek Suretiyle ve Bu Durumlar Yok Sayılarak Miras … Devamını oku…Mirastan Feragat Ya da Mirastan Yoksunluk Hallerinin Varlığı Mirasçılık Belgesi Verilmesine Engel Teşkil Etmediği

Edinilmiş Mallara Katılma Rejimininin Mal Ayrılığı Rejimine Dönüştürülmesi

T.C. YARGITAY 8. HUKUK DAİRESİ E. 2010/1733 K. 2010/4713 T. 11.10.2010 • EDİNİLMİŞ MALLARA KATILMA REJİMİNİN MAL AYRILIĞI REJİMİNE DÖNÜŞTÜRÜLMESİ ( Davacının Davalının Ortaklığın Menfaatini Tehlikeye Düşürdüğünü İspat Edemediği – Eşlerin Fiilen Ayrı Yaşıyor Olmasının Dönüştürme İçin de Yeterli Olmadığı ) • EŞLERİN FİİLEN AYRI YAŞAMASI ( Eşlerin Fiilen Ayrı Yaşıyor Olmasının Edinilmiş Mallara Katılma … Devamını oku…Edinilmiş Mallara Katılma Rejimininin Mal Ayrılığı Rejimine Dönüştürülmesi

Kira Sözleşmesinde Kefilin Sorumluluğu

T.C. YARGITAY 6. HUKUK DAİRESİ E. 2011/1533 K. 2011/8238 T. 18.7.2011 • İTİRAZIN KALDIRILMASI VE TAHLİYE TALEBİ ( Kira Sözleşmesinde Kefilin Gerek Sorumlu Olacağı Süre Gerekse Azami Miktarın Gösterilmediği – Kefilin Sözleşmenin Düzenlendiği Tarihten İtibaren 1 Yıl Süreyle Sınırlı Sorumlu Olacağı ) • KEFİLİN SORUMLULUĞU ( İtirazın Kaldırılması ve Tahliye Talebi – Kira Sözleşmesinde Kefilin … Devamını oku…Kira Sözleşmesinde Kefilin Sorumluluğu